Официальный поставщик КонсультантПлюс в Ижевске и Удмуртской Республике

Вход/Регистрация
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

\ \ \ \
По какому основанию уволить работника, принятого по срочному трудовому договор (организация ликвидируется, но срок действия трудового договора истекает раньше)

Трудовые споры

07.02.2022

Вопрос

По какому основанию уволить работника, принятого по срочному трудовому договору при ликвидации организации, если срок действия его трудового договора истекает раньше срока увольнения по ликивидации?

 

Ответ

Срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

ст. 79, "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 22.11.2021) {КонсультантПлюс}

В данном случае ликвидация организации не имеет никакого отношения к временному работнику. Трудовой договор с ним прекращается в связи с истечением его срока по п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

{Вопрос: ...Работник принят по срочному трудовому договору на три года. День окончания срока трудового договора приходится на день ликвидации организации. Надо ли его за два месяца предупреждать о ликвидации? Положено ли работнику выходное пособие в связи с ликвидацией организации и сохраняется ли за ним средний заработок на период трудоустройства? (Консультация эксперта, 2015) {КонсультантПлюс}}

 

Разъяснение дано в рамках услуг «ЛИНИИ КОНСУЛЬТАЦИЙ» консультантом по правовым вопросам ООО НТВП «Кедр-Консультант» Макшаковым Игорем Борисовичем, в декабре 2021 г.

При подготовке ответа использована СПС КонсультантПлюс 

Данное разъяснение не является официальным и не влечет правовых последствий, предоставлено в соответствии с Регламентом ЛИНИИ КОНСУЛЬТАЦИЙ (www.ntvpkedr.ru).

 


Возврат к списку