Официальный поставщик КонсультантПлюс в Ижевске и Удмуртской Республике

Вход/Регистрация
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

\ \ \ \
О порядке получения звания «Ветеран труда»

Вопросы социального обеспечения, пенсии

25.03.2015

Заявительница О. сообщает, что она проработала всю жизнь смолоду, без перерывов, но не имеет звания «Ветеран труда». Ранее она ни в какой орган с этим вопросом не обращалась, не награждалась за все время работы медалями, орденами, никаких званий («почетный», «заслуженный» или других наград не получала.

 

Заявительница просит разъяснить, как она может получить звание «Ветеран труда».

 

Ответ юриста

Получение статуса «Ветеран труда регулируется статьей 7 Федерального закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах», в соответствии с которым «порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации» (часть 4 статьи 7).

Указом Президента УР от 27.01.2006 года №8 «О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» в Удмуртской Республике» вместе с «Положением о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» в Удмуртской Республике») установлен порядок получения звания «Ветеран труда».

В соответствии с пунктом 1 Положения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» в Удмуртской Республике звание «Ветеран труда» присваивается Министерством социальной защиты населения Удмуртской Республики:

а) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде в соответствии с Перечнем орденов, медалей, почетных званий и ведомственных знаков отличия в труде (Приложение 1) и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

По сообщению заявительницы наград, медалей, орденов она не получала, свою трудовую деятельность она начала после окончания Великой Отечественной воины, из чего следует, что она не имеет оснований для присвоения звания «Ветеран труда».

В то же время, по её словам, в период работы она один раз получила грамоту, но точное ее содержание не помнит. Ей предложено в следующее посещение принести эту грамоту, чтобы установить ее соответствие вышеуказанному Перечню и принять дальнейшее решение по ее вопросу. В следующее посещение заявительница не явилась.

 

Юрист Козлов Евгений Игоревич, ООО «Юридическая компания «Бизнес-Аналитика»

Консультация дана в ноябре 2011 г.


Возврат к списку